1. 招聘抖音攝影師

崗位職責(zé)：

1、短視頻的素材整理、剪輯、包裝及字幕制作（包括音樂后期效果）；

2、善于溝通，和編導(dǎo)、攝影師等多個(gè)崗位人員合作，按質(zhì)量完成剪輯；

任職要求：

1、可以熟練使用PR等剪輯工具，積極主動(dòng)、按時(shí)、高質(zhì)量完成剪輯工作。

2、三觀正，腦洞大，創(chuàng)意點(diǎn)子多者優(yōu)先；

3、工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)精神；

4、熱愛短視頻，抖音深度用戶，對(duì)當(dāng)下熱點(diǎn)，行業(yè)事件，梗的靈敏度高者優(yōu)先；

5、能接受極少數(shù)情況下，緊急項(xiàng)目的加班剪輯；

2. 招聘抖音攝影剪輯師傅

兼客兼職上的視頻剪輯真實(shí)性還是需要自己去判斷的。本身平臺(tái)雖然是正規(guī)平臺(tái)，但是里面的發(fā)布者有可能是假的或者是欺騙行為。所以找兼職一定要了解相關(guān)單位的資質(zhì)。

3. 招聘抖音攝影師高薪

想拍抖音短視頻，如果你是新手的話，沒有請(qǐng)攝像師的必要

抖音小視頻有很多，里面有新手小白，也有重量級(jí)賬號(hào)，它們的區(qū)別是視頻質(zhì)量和粉絲數(shù)額，而且一般是成正比的。因?yàn)榉劢z數(shù)量多，它的流量就好，收益自然也就多了，因此，請(qǐng)攝像師的成本，就可以被承擔(dān)的起。作為新手的你，并沒有太多的粉絲，如果現(xiàn)在就請(qǐng)攝像師，很有可能入不敷出。建議你先自己拍，形成自己的風(fēng)格和粉絲群，確定一些東西之后，再考慮請(qǐng)攝像師的問題

4. 抖音攝影師招聘要求

對(duì)于那些大咖來說肯定很好做的，并且設(shè)備齊全，而對(duì)于我們普通人來說的話就比較難了，第一手機(jī)像素不好，第二設(shè)備不齊全，這樣是很難做起來的。

5. 抖音視頻攝影師招聘

抖音手機(jī)攝影有照片，視頻，音樂