1. 抖音上的攝影師叫什么

抖音街拍，抖音上很多攝影師專門在大城市人流多的地方拍一些潮人網(wǎng)紅穿搭，例如成都太古里等。

2. 抖音 攝影師

面試剪輯師，記住，這幾個問題不要問

1、你能給我多少錢？

實際上我不是很建議，沒聊幾句，上來就扯到薪酬了，你來做剪輯師當(dāng)然是賺錢，但人家目的是招聘一個優(yōu)秀剪輯師完成任務(wù)，所以，你主動提出來，不如把自己的專業(yè)和能力表現(xiàn)出來，人家自然會主動問你薪酬，一般問你薪酬，就是認可你，一般直接和你說薪酬，就是一般般。

2、雙休嗎？

剪輯師或者媒體相關(guān)行業(yè)來講，加班倒不是家常便飯，也不會說早九晚五，肯定會有急活兒。所以不要問什么雙休的問題，一般不會不讓你休息，不要真以為做媒體的都沒有什么道德底線，其實素質(zhì)很高，并且，一般加班都是自己能力不行，所以多在自己身上找找原因吧。

3、上保險嗎？

這個問題你根本不用問，五險一金是勞動法規(guī)定的，不給你，你可以最后仲裁他

4、公司能給予我什么支持？

其實這個問題簡單來說就是索取，你可以換一種方式來提問，比如：我可以參與前期策劃和創(chuàng)意會嗎？我可以參與前期拍攝片場嗎？咱們有沒有固定的項目分享會，可以讓我總結(jié)上一個項目，發(fā)現(xiàn)其中的不足等等

5、具體如何提成？

每個公司的算法都不一樣，在你入職前，肯定要和你講清楚，到時候你可以在做考慮，如果只是在剛面試就這么提問，我個人不是很建議，你的目的太明顯。

一般剪輯師提成都是按照項目走，有的算法是項目整體的3%，有的是后期費用的5%-8%。

記住兩點

1、你是求職者，賺錢是肯定的，但是站在面試官的角度，主要審核的還是你的能力，不是你提不提待遇的問題。多去和面試官溝通一些專業(yè)問題，和自己創(chuàng)作的想法，對于不同作品的見解。

2、如果你是真材實料，一定要自信，要不然你的作品很可能會讓面試官認為是哪里down的～，但是如果你只掌握軟件和平時拿一些成片進行混剪，那你就不要想渾水摸魚了，從助理慢慢開始做吧

3. 抖音上的攝影博主

不是

不是。池浩東,男高音,藝術(shù)碩士,畢業(yè)于中國音樂學(xué)院?，F(xiàn)任鄭州升達經(jīng)貿(mào)管理學(xué)院藝術(shù)學(xué)院聲樂副教授。安冉,山東電視臺的節(jié)目主持人,曾主持欄目《女性新概念》,并先后做過《廣告文體大觀》、《消閑時光》、《天南地北山東人》、《山東之旅》的節(jié)目主持人,現(xiàn)已退下主持人一線。他們不是夫妻,是朋友。

4. 抖音上的攝影師叫什么來著

明星拍抖音有助理和專業(yè)的攝影師給他設(shè)置的。

5. 抖音上的攝影師叫什么名字

70后、70大嬸、70年代、70老媽、70佳人、徐娘半老、春秋鼎盛、70老娘們、70大叔、70阿姨、70萬歲、70老美女、70老帥哥、70世界、70怪叔叔、70老大、70老板、70編輯、70大夫、70警察、70老師、70教授、70主任、70助理、70輔警、70司機、70老父親、70母親、70攝影師、70舞蹈家、70藥劑師、70會計師、70法醫(yī)。

6. 抖音上很火的攝影師是誰

現(xiàn)在最多的是抖音快手這些直播的。

不需要是攝影師也可以，好的視頻只要有創(chuàng)意。其實專業(yè)反倒并不是最重要的。